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UGT y CCOO aceptan incluir los planes de pensiones en la negociación salarial
Fuente
BISS    Sección   Economía    Fecha  17/01/2007
El Economista
Fecha
15-01-2007
Página inicial-final
21       Págs. Totales 1
Resumen
Los sindicatos están dispuestos a negociar de forma general en todas las empresas que una parte de la subida salarial que se realice en 2007 se haga en forma de salario diferido, es decir, como dotación de un plan de pensiones, un seguro colectivo u otro instrumento similar de ahorro a largo plazo. La propuesta de Acuerdo Interconfederal para la Negociación Colectiva de 2007 presentado por UGT y CCOO a CEOE recoge esta idea.
La noticia comenta la situación e incluye un apartado con las claves del pacto salarial.
Entidades
UGT  |  CCOO  |  CEOE
Archivo
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