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Registros encontrados: 4 Total Páginas: 1
1
Autor corporativo: 
Fuente: 
Actualidad Aseguradora | Actualidad Aseguradora Mediación
Editor: 
Fecha: 
23/11/2020
Resumen: 
Consideraciones en relación a la gestión del cambio en las empresas.
2
Autor corporativo: 
Fuente: 
BDS
Editor: 
Fecha: 
01/04/2015
Resumen: 
Avance de las manifestaciones efectuadas por Etienne Lecop, director de la Unidad de Seguros de Efron Consulting, con motivo de una entrevista efectuada en el número 5, de 16 de marzo, de Actualidad Aseguradora. Explica las principales cuestiones o factores a tener en cuenta para afrontar con éxito una adecuada gestión del cambio.
3
Autor corporativo: 
Fuente: 
Editor: 
Fecha: 
11-04-2011
Resumen: 
El autor enumera algunos de los riesgos a los que se enfrenta la sociedad global, riesgos desconocidos e imprevisibles a los que denomina `cisnes negros`: catástrofes naturales, guerras, riesgos políticos, desastres nucleares... Otros que son desconocidos pero previsibles, como atentados terroristas, efectos del cambio climático, crisis financieras, crisis de las cajas de ahorros... En una segunda... ver másEl autor enumera algunos de los riesgos a los que se enfrenta la sociedad global, riesgos desconocidos e imprevisibles a los que denomina `cisnes negros`: catástrofes naturales, guerras, riesgos políticos, desastres nucleares... Otros que son desconocidos pero previsibles, como atentados terroristas, efectos del cambio climático, crisis financieras, crisis de las cajas de ahorros... En una segunda parte, analiza la reticencia al cambio por parte de las personas y las organizaciones, así como fórmulas para gestionarla mediante técnicas como el `pesimismo constructivo`, la dosificación del bien y del mal de Maquiavelo, el método indirecto y la técnica del encantamiento, con ejemplos concretos sobre todos ellos. ver menos
4
Autor corporativo: 
Fuente: 
Actualidad Aseguradora
Editor: 
Fecha: 
05-12-2005
Resumen: 
Reseña de la obra que recopila los casos de gestión del cambio analizados en la Harvard Business Review. Presenta conflictos de gestión corriente y lo acompañan de la opinión de varios comentaristas expertos sobre cómo resolverlo.
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