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  Total: 34 Páginas: 2
1
Autor corporativo: 
AMG Human Consulting
Fuente: 
Actualidad Aseguradora
Editor: 
Fecha: 
01/10/2025
Resumen: 
El autor aborda la importancia de las escuelas de talento.
2
Autor corporativo: 
AMG Human Consulting
Fuente: 
Actualidad Aseguradora
Editor: 
Fecha: 
01/07/2025
Resumen: 
Recomendaciones para retener talento.
3
Autor corporativo: 
AMG Human Consulting
Fuente: 
Actualidad Aseguradora
Editor: 
Fecha: 
01/06/2025
Resumen: 
Reflexión sobre cómo afrontar el rechazo y fomentar la resiliencia personal y profesional.
4
Autor corporativo: 
AMG Human Consulting
Fuente: 
Actualidad Aseguradora
Editor: 
Fecha: 
15/05/2025
Resumen: 
El autor aborda la importancia del contacto humano frente a la comunicación digital en entornos profesionales y personales.
5
Autor corporativo: 
AMG Human Consulting
Fuente: 
Actualidad Aseguradora
Editor: 
Fecha: 
01/02/2025
Resumen: 
El autor pone en valor la importancia del networking profesional.
6
Autor corporativo: 
AMG Human Consulting
Fuente: 
Actualidad Aseguradora
Editor: 
Fecha: 
01/01/2025
Resumen: 
El autor aborda la importancia de ser visible profesionalmente, conocer bien a las personas en el entorno laboral y cómo esto puede impulsar el crecimiento personal y profesiona.
7
Autor corporativo: 
AMG Human Consulting
Fuente: 
Actualidad Aseguradora | Actualidad Aseguradora Mediación
Editor: 
Fecha: 
16/12/2024
Resumen: 
El autor trata la importancia del liderazgo, la motivación y la cohesión en el entorno empresarial.
8
Autor corporativo: 
AMG Human Consulting
Fuente: 
Actualidad Aseguradora
Editor: 
Fecha: 
11/11/2024
Resumen: 
El autor ofrece algunas lecciones extraídas de la catástrofe de la DANA de Valencia que se pueden aplicar al mundo profesional.
9
Autor corporativo: 
AMG Human Consulting
Fuente: 
Actualidad Aseguradora
Editor: 
Fecha: 
16/09/2024
Resumen: 
El autor ofrece una serie de recomendaciones para la vuelta al trabajo en septiembre.
10
Autor corporativo: 
AMG Human Consulting
Fuente: 
Actualidad Aseguradora | Actualidad Aseguradora Mediación
Editor: 
Fecha: 
15/07/2024
Resumen: 
Reflexiones del autor sobre salud mental.
11
Autor corporativo: 
AMG Human Consulting
Fuente: 
Actualidad Aseguradora
Editor: 
Fecha: 
10/06/2024
Resumen: 
El autor pone en valor el papel del actuario.
12
Autor corporativo: 
AMG Human Consulting
Fuente: 
Actualidad Aseguradora
Editor: 
Fecha: 
15/04/2024
Resumen: 
Recomendaciones para los líderes globales.
13
Autor corporativo: 
AMG Human Consulting
Fuente: 
Actualidad Aseguradora | Actualidad Aseguradora Mediación
Editor: 
Fecha: 
19/02/2024
Resumen: 
Reflexiones del autor sobre la importancia de la colaboración y de reconocer el trabajo de los demás.
14
Autor corporativo: 
AMG Human Consulting
Fuente: 
Actualidad Aseguradora | Actualidad Aseguradora Mediación
Editor: 
Fecha: 
22/01/2024
Resumen: 
El autor defiende la idea de que las empresas deben contar con profesionales con edad y experiencia junto a jóvenes altamente preparados.
15
Autor corporativo: 
AMG Human Consulting
Fuente: 
Actualidad Aseguradora | Actualidad Aseguradora Mediación
Editor: 
Fecha: 
11/12/2023
Resumen: 
Recomendaciones para conseguir objetivos laborales.
16
Autor corporativo: 
AMG Human Consulting
Fuente: 
Actualidad Aseguradora
Editor: 
Fecha: 
16/10/2023
Resumen: 
El autor explica las ventajas que supone la inclusión laboral de personas con discapacidad.
17
Autor corporativo: 
AMG Human Consulting
Fuente: 
Actualidad Aseguradora
Editor: 
Fecha: 
11/09/2023
Resumen: 
Recomendaciones del autor para el éxito.
18
Autor corporativo: 
AMG Human Consulting
Fuente: 
Actualidad Aseguradora | Actualidad Aseguradora Mediación
Editor: 
Fecha: 
10/07/2023
Resumen: 
El autor analiza la evolución del perfil de los profesionales elegidos en los `40 under 40`.
19
Autor corporativo: 
AMG Human Consulting
Fuente: 
Actualidad Aseguradora
Editor: 
Fecha: 
05/06/2023
Resumen: 
El autor habla sobre la figura del responsable de transformación.
20
Autor corporativo: 
AMG Human Consulting
Fuente: 
Actualidad Aseguradora
Editor: 
Fecha: 
08/05/2023
Resumen: 
El autor pone en valor la importancia de la obediencia en el trabajo poniendo como ejemplo al tenista Rafa Nadal.
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